11月19日，合肥建工召開2022年黨風廉政建設和反腐敗工作會議。合肥建工黨委書記張來往出席會議并講話，董事長劉國福，公司黨委、紀委成員，領導班子成員，本部中層正職以上人員，所屬各黨支部書記、紀檢委員，委派財務經理參加會議。會議由黨委副書記、總經理朱海生主持。

會上，黨委委員、副總經理羅志金傳達了安糧集團2022年黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神。

黨委委員、紀委書記王兵同志作了合肥建工2022年黨風廉政建設和反腐敗工作報告，總結了公司今年以來黨風廉政建設和反腐敗工作開展情況，剖析了存在的問題和不足，部署了接下來的重點工作任務。報告指出，面對新形勢新考驗，公司黨委將在上級黨委的堅強領導下，始終堅持嚴的主基調，在履行責任上下真功，在懲治腐敗上動真格，在正風肅紀上見真章，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，教育引導黨員干部職工真抓實干、勇于擔當，團結一心，迎難而上，不折不扣落實上級工作部署，奮力推動公司改革攻堅、破除發展難題。

張來往同志就下一階段如何做好黨風廉政和反腐敗工作提出四點意見：一是進一步強化政治建設。堅持黨的領導，加強黨的建設，不斷增強政治敏銳性，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，忠誠踐行“兩個維護”、衷心擁護“兩個確立”。二是進一步強化兩個責任。公司黨委要切實承擔主體責任，紀委要履行監督責任，黨委班子成員、各黨支部書記要履行“一崗雙責”。要切實推動黨風廉政建設全面進步、全面過硬。三是進一步強化理論學習。切實增強學習責任感、緊迫感，在學懂弄通上下苦功夫，真正起到破解工作難題、推動科學決策的作用，達到以學促行、以學強干、以學增效的目的。四是進一步強化高壓態勢。要始終堅持嚴的主基調，對不擔當、不作為，工作推進緩慢、質量不高、推諉扯皮的相關人員要精準追責問責，對違法違紀、失職瀆職等行為要絕不姑息，堅決查處。